العموم نيوز: دعا مركز أبحاث بريطاني ذو توجهات يمينية إلى رفع الحد الأقصى لمعدل ضريبة الدخل إلى 52%، وذلك لتمويل مزايا وظيفية مخصصة للعاملين لحسابهم الخاص.
وأوضح مركز “برايت بلو” أن هذا التمويل الإضافي يجب أن يُجمع بالتزامن مع إصلاح شامل لنظام التأمين الوطني، بما يتيح شمول العاملين لحسابهم الخاص في منظومة “يونيفيرسال كريديت”.
ويقول المركز إن هذا التمويل سوف يُتيح للعاملين على حسابهم الخاص الحصول على حقوق إجازة الوالدين الذي يحصل عليها الموظفون بدوام كامل، كما يتيح لهم الحصول على أجر خلال المرض، فضلاً عن مساهمات التقاعد الممولة من الدولة.
وتتضمن الدراسة الصادرة عن مركز الأبحاث توصية بضرورة إلغاء مساهمات التأمين الوطني التي يدفعها أصحاب العمل، مع توحيد المعدلات المطبقة على الموظفين والعاملين لحسابهم الخاص لتكون مساوية للمعدلات الأقل التي يدفعها حالياً من يعملون لحسابهم الخاص.
ولتعويض النقص في إيرادات التأمين الوطني، اقترح مركز “برايت بلو” -الذي يضم مجلسه الاستشاري الوزير السابق في الحكومة مايكل غوف- زيادة جميع معدلات ضريبة الدخل، واستحداث شريحة ضريبية جديدة بنسبة 13% لمن تتراوح دخولهم السنوية بين خمسة آلاف جنيه استرليني و12 ألفاً و570 جنيهاً إسترلينياً.
كما اقترح المركز رفع المعدل الأساسي لضريبة الدخل من 20% إلى حوالي 31%، وزيادة المعدل الأعلى ليصل إلى قرابة 48% بدلاً من النسبة الحالية البالغة 40%.
ويعمل ما يقرب من خمسة ملايين شخص لحسابهم الخاص – أي حوالي 13% من القوى العاملة – ويبلغ متوسط دخلهم 23 ألفاً و300 جنيه إسترليني، وهو مبلغ يقل بكثير عن متوسط الأجور في المملكة المتحدة البالغ حوالي 39 ألف جنيه إسترليني.
ويدفع العاملون لحسابهم الخاص مساهمات أقل في التأمين الوطني مقارنة بنظرائهم العاملين لدى شركات، مما يؤدي إلى فجوة ضريبية تبلغ حوالي 10 مليارات جنيه إسترليني مقارنة بما كان سيُدفع لو طُبقت معدلات متساوية.